Product owner - 2025

Ter uitbreiding van de afdeling Software zijn we op zoek naar een creatieve product owner.  De afdeling bestaat uit meerdere internationale Scrum-teams. Samen werken .NET-developers, PHP-developers, front-end-developers, testers en een product owner continu aan de verbetering en uitbreiding van onze applicaties.  

Wat ga je doen? 

Als product owner bepaal je samen met de teamlead (scrum master), andere product owners, technische projectmanagers en architecten de prioriteiten voor het development team. Een groot deel van de baan bestaat uit het omzetten van ideeën van de stakeholders naar duidelijke, goed gedefinieerde user-stories.  Dit doe je aan de hand van duidelijke beschrijvingen en in samenwerking met het UX/UI-team, dat verantwoordelijk is voor de mock-ups en visualisaties. Het is belangrijk dat het voor iedereen duidelijk is wat er moet gebeuren. De visualisaties helpen niet alleen om de requirements duidelijk over te brengen, maar vormen ook een belangrijke basis voor de ontwikkeling van de user interface. Naast het creatieve proces werk je samen met je collega product owners aan het prioriteren van de backlog en het plannen van de sprints voor je team.  

Het betreft een uitdagende functie waarbij je met veel mensen moet schakelen om tot goede resultaten te komen. Je wordt dus een spin in het web waarbij je al je creatieve en communicatieve talenten kunt inzetten.  

Wat krijg je van ons? 

• Een functie met inhoud, vrijheid, verantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden;
• Goede voorwaarden: marktconform salaris, 25 vakantiedagen en gepaste vergoedingen.
• Deelname aan een collectieve pensioenregeling;
• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling d.m.v. trainingen vanuit de Voordeeluitjes.nl Academy;
• Maximaal €20,- korting per maand op je sportschoolabonnement;
• Een plek in een enthousiaste organisatie waar sfeer en teamgevoel hoog in het vaandel staan. 

Daarnaast bieden we:

• Een laptop in bruikleen en een zit-sta-bureau;
• Onbeperkt koffie en thee in je eigen gepersonaliseerde mok;
• Dagelijks een verzorgde lunch; Gratis fruit en andere snacks;
• Een hecht team dat samen werkt én lacht. 

Wat krijgen we van jou? 

Omdat we met een relatief klein team werken is het belangrijk dat je goed in onze cultuur past. We zijn benieuwd naar wat je gedaan hebt, maar je potentie en enthousiasme om te leren en te groeien zijn nog belangrijker. Goede soft skills zijn bovendien van grote waarde: je weet hoe je stakeholders en hun verwachtingen kunt managen en een team kunt begeleiden en motiveren om tot de juiste resultaten te komen.  

Verder beschik je over:

• Sociale en communicatieve vaardigheden, een gesprek ga je niet uit de weg.
• Een goede beheersing van de Engelse taal;
• Een goed analyserend en probleemoplossend vermogen;
• Een goede dosis creativiteit om een idee om te zetten tot een werkend product;
• Ervaring in het maken van epic, features, user stories en bugs;
• Goed planmatig kunnen werken en snel schakelen. Je zal meerdere projecten tegelijkertijd managen;
• Ervaring met SQL of vergelijkbare querymethoden, zoals MySQL of MSSQL;
• Kennis van dashboarding-tools zoals Tableau of Power BI.

 Nice to have: 

• Kennis van agile/scrum-methodiek;
• Basiskennis van HTML en CSS;
• Kennis van Google Analytics;
• Kennis van MS Excel;
• Je bent dol op techniek en de nieuwste innovaties.

Hebben we een match?

Spreekt de functie en ons bedrijf jou aan en wil je (bijna) elke dag het maximale uit jezelf halen? Solliciteer dan nu via de sollicitatieknop!

Heb je nog vragen over deze leuke en veelzijdige functie? Dan kun je bij Coen (Corporate Recruiter) terecht via 06-511 560 23.